
任职要求
1、机电、机械制造、选矿工程相关专业,本科及以上学历,年龄35-50岁;
2、中级职称以上,8年以上选矿厂设备管理岗位工作经验;
3、精通选矿厂的机械、电气及自动化系统的维修及管理等工作;
4、负责选矿厂机械、电气及自动化系统的使用管理,设备的维护、检修、改造等管理工作,确保机械、电气设备及自动化系统运转率和完好率达到规定标准;
5、制定并实施选矿厂设备维修、大中修、点检、备件材料的消耗等制度;
6、人品好、执行力强、乐观上进、诚实守信、吃苦耐劳,有较强的综合协调能力和组织管理能力及现场处置能力;
7、具有工匠精神,曾经获得“劳动模范”、“优秀员工”等荣誉表彰的优先;
8、有《安全员资格证》者优先;
9、能长期驻外工作。
10、无心脏病、高血压等疾病。
11、高海拔地区项目,有高海拔工作经验者优先;
薪资待遇
年薪+项目奖金+股权激励(具体薪酬面议)
多创多得,结果论英雄!只要你人品好、态度好、有能力,敢创造,公司就敢给予你丰厚的报酬,未来有机会成为公司合伙人、公司股东,获得公司原始股。
西安天宙矿业科技集团有限公司,成立于2003年,是一家从事选矿技术研究和矿业技术服务的民营企业,旗下拥有8家全资子公司,拥有矿业行业知名网站矿道网。公司主营业务包括选厂承包、选矿试验、矿石化验、矿权交易、矿产品贸易、矿山建设、矿山设计、技术咨询与培训等业务。
在李天恩董事长的带领下,公司推崇“小胜靠智,大胜靠德”的做事为人信念,“感恩与创新”的企业文化,“客户至上,合作共赢”的立业宗旨,得到矿业界的信赖及市场的肯定。
天宙推行天、地、人合一的管理理念,实施技术资源整合、人才资源整合及社会资源整合的发展思路,力争成为一流的矿业科技服务平台,对我国矿业发展产生革命性推动。
天宙集团创始人——李天恩
李天恩从事矿业20余年,考察大量矿山,拜访行业众多优秀同仁,勤于学习、善于思考,融汇国内外矿业技术主流,熟知矿业产业链不同环节,将理论付诸于实践,结合自身经验智慧,悟出矿业开发之道。李天恩先生是“科学开矿、利国利民”文化的倡导者和传播者,本着矿业技术研究追求实用性、创造性的原则,经常深入矿山现场,并多次担任大型矿山设计、改造、生产调试总指挥,有效地指导矿山建设和实际生产,积累了丰富的实践经验,被称为“矿山实战领军人”。怀着强烈的社会责任感与行业使命感,李天恩先生在东北大学、辽宁科技大学设立“天恩矿业奖学金”,助力矿业后继力量培养。“科技开路闯天下,与时俱进促发展;励精图治兴矿业,创新求是扬国威”是其生动写照。
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矿山资源是有限的,但矿山技术服务是无限的,我们要把无限的矿山技术服务投入到有限的矿山资源利用中去!
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做一个项目,树一个标杆,造一个典范。
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矿是有生命的,科学选矿就是行善积德。
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精细管理,精细操作,实现精细运转。
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选矿没有最好,只有更好。
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关爱员工也是一种生产力。
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别让天宙员工受委屈。
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工人是平凡而伟大的劳动者,向他们致敬。